Rautaruukilla yt-neuvotteluita peräperää
Rautaruukki on saanut joulukuun alussa alkaneet yt-neuvottelut päätökseen Suomen osalta. Yhtiö vähentää kotimaasta yhteensä noin 460 henkeä, joista noin 250 pääsee erilaisten eläkejärjestelyjen piiriin. Neuvotteluissa päätettiin myös noin 3 200 hengen lomautuksista, joiden ajoitus ja kesto vaihtelevat toimipaikoittain. Lisäksi yhtiön rakentamisen divisioona Ruukki Construction kertoi tuotannon sopeuttamisesta ja uusien yt-neuvotteluiden aloittamisesta Alajärven, Vimpelin ja Peräseinäjoen tehtailla. Arvioitu henkilöstön vähennystarve on enintään 40 henkilöä.
Rautaruukki on saanut joulukuun alussa alkaneet yt-neuvottelut päätökseen Suomen osalta. Yhtiö vähentää kotimaasta yhteensä noin 460 henkeä, joista noin 250 pääsee erilaisten eläkejärjestelyjen piiriin. Neuvotteluissa päätettiin myös noin 3 200 hengen lomautuksista, joiden ajoitus ja kesto vaihtelevat toimipaikoittain. Lisäksi yhtiön rakentamisen divisioona Ruukki Construction kertoi tuotannon sopeuttamisesta ja uusien yt-neuvotteluiden aloittamisesta Alajärven, Vimpelin ja Peräseinäjoen tehtailla. Arvioitu henkilöstön vähennystarve on enintään 40 henkilöä.
Ruukki Constructionin yt-neuvottelujen taustalla on rakennusmarkkinoiden heikentynyt kysyntä. Nyt käynnistyvissä yt-neuvotteluissa käsitellään henkilöstövähennysten lisäksi myös lomautuksia. Neuvottelujen piirissä on Vimpelin, Alajärven ja Peräseinäjoen tehtaiden koko henkilöstö, yhteensä noin 350 henkilöä.
Henkilöstövähennykset toteutuvat 2009 ensimmäisellä puoliskolla
Tänään ilmoitetuista 460 hengen vähennyksistä kohdistuu Raahen terästehtaalle noin 140, mikä pyritään hoitamaan kokonaisuudessaan erilaisin eläkejärjestelyin. Lisäksi Raahesta lomautetaan kerrallaan noin 400 henkeä. Hämeenlinnan tehtaalta vähennys on noin 80 henkeä, mistä hoidetaan eläkejärjestelyin noin 50. Tehtaalta joutuu kerrallaan lomautettavaksi noin 170 henkeä. Muiden paikkakuntien vähennykset ovat yhteensä noin 240 henkeä, mistä toteutetaan eläkejärjestelyin noin 60.
Vähennykset tapahtuvat pääosin vuoden 2009 ensimmäisen vuosipuoliskon kuluessa. Irtisanottaville henkilöille pyritään löytämään töitä mahdollisuuksien mukaan uudelleensijoitusten ja -koulutusten avulla yhtiön eri toimipaikoilta.
Koko 460 hengen vähennys sisältää tänään ilmoitettujen lisäksi aiemmin ilmoitetut Kurikan yksikön henkilöstövähennykset sekä Tampereen teräspalvelukeskuksen sulkemisesta aiheutuvat henkilöstövähennykset.
Nyt päättyneiden yt-neuvottelujen alkaessa joulukuussa Suomen henkilöstön vähennystarpeeksi arvioitiin enintään 520 henkeä. Yhtiön palveluksessa on noin 7 200 henkeä Suomessa. Rautaruukki arvioi joulukuussa henkilöstön vähennystarpeeksi noin 1 000 henkeä kaikissa konsernin eri maissa. Koko konsernin palveluksessa on yhteensä noin 15 000 henkeä.
Tätä artikkelia ei ole kommentoitu
0 vastausta artikkeliin “Rautaruukilla yt-neuvotteluita peräperää”