Tule osaksi voimakkaasti kehittyvää ja kasvavaa VTK Kiinteistö Oy:tä!
Etsimme joukkoomme kauaskatseista, toimeenpanevaa ja aktiivista
toimitusjohtajaa.
Tehtävässä pääset luotsaamaan Suomen neljänneksi suurimman kaupungin kiinteistöliiketoimintaa osana Vantaa-konsernia.
Vantaan kaupungin omistama VTK Kiinteistöt Oy on osaava kumppani kaikissa yrityksen tilatarpeissa. VTK-konserniin kuuluu Vantaan kaupungin omistama emoyhtiö VTK Kiinteistöt Oy ja Vivamus -alakonserni, jonka emoyhtiö on Vivamus Kiinteistöt Oy. VTK kiinteistöt Oy on ns. inhouse -yhtiö ja Vivamus kiinteistöt Oy toimii markkinaehtoisesti. Neljän vuosikymmenen aikana VTK Kiinteistöt Oy on ollut merkittävä kiinteistöjen toteuttaja Vantaalla. VTK konsernin liikevaihto ennuste on vuodelle 2023 yli 36 milj. euroa ja taseen loppusumma 148 milj. euroa. Viime vuodet ovat olleet VTK Kiinteistöt Oy:lle voimakasta kasvun aikaa.
VTK Kiinteistöt Oy rakennuttaa, ylläpitää ja omistaa Vantaan kaupungin toisen asteen koulutiloja ja liikuntahalleja lukuun ottamatta uimahalleja. Yhtiö on kestävän kaupunkirakentamisen osaaja ja kehittäjä. VTK toteuttaa Vantaan kaupungin määrittämiä rakennushankkeita, ja tätä kautta pääset mukaan osaltsi rakentamaan kaupungin palveluverkostoa. Yhtiö rakennuttaa lähivuosina mittavaa, yhteensä
n. 250 milj. euron kaupungin investointiohjelmaa, jonka toteuttamisessa olet VTK:n toimitusjohtajana avainasemassa.
VTK Kiinteistöt Oy:n alakonserni Vivamus Kiinteistöt Oy tuottaa elinkeinoelämän ja muun kaupungin ulkopuolisen tahon käyttöön markkinaehtoisesti vuokrattavat kohteet. Vivamus Kiinteistöt Oy hallinnoi ja ylläpitää omaa kiinteistökantaansa. Lisäksi tarjottaviin palveluihin sisältyy isännöintipalvelut. Kiinteistöliiketoiminta keskittyy pääosin Vantaalla toimivien pienten ja keskisuurten yritysten tarpeisiin sekä julkisiin kiinteistöihin.
Edellytämme, että sinulla on monipuolista kiinteistöliiketoiminnan tai rakennusalan vahvaa aiempaa kokemusta ja osaamista sekä näkemyksellisyyttä kiinteistökehitykseen. Johtajana luotsaat asiantuntijoita erinomaisella johtamistaidolla ja käytännössä osoitetulla johtamiskokemuksella, myös muutostilanteissa. Työssä menestyminen edellyttää rakennuttamis- ja hanketalousosaamista suurista projekteista sekä liiketoimintaan liittyvää talous- ja rahoitusosaamista. Kunnallisen rakentamis- ja kiinteistöalan prosessien tuntemus luetaan eduksi.
Jos olet valmis johtamaan Suomen neljänneksi suurimman kaupungin kiinteistöliiketoimintaa – tartu rohkeasti haasteeseen!
Rekrytointiprosessissa käytetään videohaastattelua ja yksilöhaastattelu pyritään pitämään vkolla 5. Valinta tehtävään pyritään tehdä maaliskuun aikana. Työn aloitus olisi 1.5.2024 alkaen tai sopimuksen mukaan.
Tutustu toimintaamme: VTK-Kiinteistöt Oy
Työsuhteen tietoja
Kelpoisuusvaatimus: Ylempi korkeakoulututkinto
Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme:
• monipuolinen kiinteistö- ja rakennusalan kokemus,
• kokemus investointihankkeiden rakennuttamisesta
• hyvät johtamisvalmiudet ja kokemusta asiantuntijaorganisaation johtamisesta
Luemme eduksi:
• kokemuksen kiinteistökehityksessä ja sitä kautta talous- ja
rahoitusalan tuntemuksen
• kunnallisen rakentamis-/kiinteistöalan prosessin tuntemuksen
• erinomaiset yhteistyö- ja verkostoitumistaidot
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kiinteistöalan toimihenkilöiden TES:in mukaisesti.
Palkkaus: Palkkatoive
Työpaikkojen lukumäärä: 1
Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa
Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen
Palvelusuhteen muoto: Työsuhde
Työaika: Johtajasopimus
Yhteystiedot:
Hallituksen puheenjohtaja
Riitta Ollila
050 500 3543
riitta.l.ollila@gmail.com
Tavoitettavissa ke 10.1.2024 klo 12–15, pe 12.1. klo 12–15
VTK Kiinteistöt Oy, Vivamus Kiinteistöt Oy,
Toimitusjohtaja,
Jukka Antila,
0503311223,
jukka.antila@vtkoy.fi
Tavoitettavissa 9.1. klo 9-11 ja 16.1. klo 9-11
Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.
Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.