Sähköalan urakointi- ja suunnitteluyrityksillä kova henkilöstön vähennystarve
Sähköurakoinnin ja -suunnittelun parissa toimiville yrityksille kuuluu tällä hetkellä sekä hyvää että huonoa. Sähkö- ja teleurakoitsijaliitto Stulin ja NSS Sähkösuunnittelijat ry:n jäsenille tehdyn suhdannekyselyn mukaan yritysten työkannat ovat nyt hyvällä tasolla ja kuluvan vuoden tulos on suurella osalla nousemassa viime vuotista paremmaksi. Sen sijaan sekä sähkösuunnittelun että -urakoinnin tarjouskyselyt ovat kesän jälkeen nopeasti romahtaneet. Lisäksi yritykset kokevat, että niiden henkilöstömäärässä on lähes kymmenyksen vähennystarve.
Sähköurakoinnin ja -suunnittelun parissa toimiville yrityksille kuuluu tällä hetkellä sekä hyvää että huonoa. Sähkö- ja teleurakoitsijaliitto Stulin ja NSS Sähkösuunnittelijat ry:n jäsenille tehdyn suhdannekyselyn mukaan yritysten työkannat ovat nyt hyvällä tasolla ja kuluvan vuoden tulos on suurella osalla nousemassa viime vuotista paremmaksi. Sen sijaan sekä sähkösuunnittelun että -urakoinnin tarjouskyselyt ovat kesän jälkeen nopeasti romahtaneet. Lisäksi yritykset kokevat, että niiden henkilöstömäärässä on lähes kymmenyksen vähennystarve.
Työtilaisuuksia on muutamana viime vuotena tarjoutunut erityisesti korjausrakentamisen puolelta. Näin näyttää myös jatkuvan, sillä suomalaisessa rakennuskannassa riittää korjattavaa. Yli kaksi kolmasosaa vastaajista uskoo asuntojen ja muun korjausrakentamisen kasvavan tai vähintäänkin pysyvän ennallaan tulevana puolivuotiskautena. Erityisesti uudet energiatehokkuusvaatimukset saavat aikaan kustannustehokkuutta parantavien ohjaus-, mittaus- ja automaatiojärjestelmien kysyntää.
Kehitys on varsin epäyhtenäistä maan eri osissa. Joillakin alueilla volyymit ovat jo kääntymässä laskuun, kun taas joillakin alueilla ja yrityksillä nykyiset työkannat takaavat kohtuullisen volyymin ja kannattavuuden vuoden 2012 syksyyn saakka.
Myös rakentamisen kokonaisuuden suhteen odotukset jakautuivat kahtia. Lähes puolet vastanneista arvioi rakentamisen volyymin säilyvän ennallaan ja toinen puoli uskoo volyymin vähentyvän. Kaiken kaikkiaan odotukset ovat heikentyneet verrattuna viime vuoden vastaavan kyselyn tuloksiin.
Suhdannetiedustelussa kysyttiin työ- ja tilauskannan riittävyyttä tiedusteluajankohdan kapasiteetille. Yritysten työ- ja tilauskannan riittävyyden mediaani oli sähköurakoitsijoilla 4,5 kuukautta ja sähkösuunnittelijoilla 4 kuukautta. Työkannan mediaani on koko kyselyn historian ajan (7 vuotta) ollut 3-5 kuukautta.
Henkilöstömäärässä raju vähennystarve
Sähköurakoinnin ja -suunnittelun parissa toimivat yritykset näkevät lähes kymmenen prosentin vähentämistarpeen henkilöstön määrässä. Kun vastanneet yritykset työllistävät tällä hetkellä 6 600 henkeä, ne arvelivat työllistämismäärän olevan ensi keväänä noin 600 henkeä vähemmän.
Vaikka kyselyyn vastanneiden odotukset ovatkin osin laskusuuntaisia, toivottomuus ei silti ole vallalla. Sähköurakoitsijoiden – kuten kaikkien muidenkin rakentamisalan yrittäjien – tunnelmat ovat odottavat sen suhteen mitä maailman, Euroopan ja Suomen taloustilanteessa tapahtuu.
Alan yhteinen huolenaihe on lisääntynyt pimeä urakointi. Se nähdään myös sähköistysalalla merkittävänä kilpailutilanteen vääristäjänä ja kannattavuuden romuttajana.
Tiedustelu lähetettiin syyskuussa 2011 Stulin ja NSS:n 1 828:lle jäsenyritykselle. Tiedusteluun vastasi kaikkiaan 282 yritystä.
Tätä artikkelia on kommentoitu kerran
Yksi vastaus artikkeliin “Sähköalan urakointi- ja suunnitteluyrityksillä kova henkilöstön vähennystarve”
Ulkomaalaiset työntekijät kasvattavat osuuttaan, kunnes lähes kaikki kotimaiset työntekijät on pakkolomalla.Raha puhuu, ikävä kyllä.