Isot muutosneuvottelut käynyt Sweco kyseli henkilöstöltään tuntemuksia
Sweco kertoi henkilöstökyselynsä tuloksista.
Kuuntele juttu
Swecon tämän vuoden henkilöstökyselyn tulokset ovat valmistuneet. Henkilöstökyselyyn vastasi 84 prosenttia kaikista Suomen swecolaisista.
Neljä korkeimman keskiarvon saanutta väittämää olivat (asteikolla 1–5): ”luotan esihenkilööni” (4,4), ”tiimissäni autamme toisiamme” (4,4) ja ”minua kohdellaan töissä kunnioittavasti” (4,4).
83 prosenttia swecolaisista kokee olevansa motivoitunut työssään. 81 prosenttia suosittelisi Swecoa työpaikkana. 87 prosenttia vastaajista on sitä mieltä, että ilmapiiri Swecolla on kiitettävällä tasolla.
Vuoteen 2024 on liittynyt Swecolla paljon vaikeita päätöksiä ja epävarmuuden kokemusta muutosneuvotteluiden takia.
Tätä artikkelia on kommentoitu kerran
Yksi vastaus artikkeliin “Isot muutosneuvottelut käynyt Sweco kyseli henkilöstöltään tuntemuksia”
Jopa paremmat luvut kuin mitä Edelman Trust Barometer raportoi v.2021 arvioidessaan saudilaisten luottamuusta johtajiinsa kohti – tuolloin UAE:n ja Kiinan saavutettu 82% oli maailman huipputasoa.
https://www.theguardian.com/us-news/2023/nov/24/edelman-pr-trust-barometer-uae-saudi-arabia
Olisiko paikallaan toive, että rakennuslehden palkittu toimittaja Johanna Aatsalo olisi tehnyt kunnon journalistista työtä tekemällä katsauksen niista arvokkaista tiedoista, joita vastuulliset työntekijät saavat jakaa lähinnä lähtökyselyiden muodossa.
https://www.rakennuslehti.fi/2024/06/swecon-kolmet-muutosneuvottelut-ovat-jattaneet-jalkensa-lahtijoiden-joukossa-useita-kokeneita-tekijoita/