YIT:n muutosneuvottelut päättyivät – lähes sata saa lähteä
Muutosneuvottelut alkoivat helmikuussa. Organisaatiomalli muuttuu.
YIT on saanut päätökseen helmikuun alussa aloittamansa muutosneuvottelut. Yhtiö siirtyy Asuminen Suomi- ja Rakennus-segmenteissä toimintokohtaiseen organisaatiorakenteeseen vapusta alkaen.
Tätä artikkelia ei ole kommentoitu
0 vastausta artikkeliin “YIT:n muutosneuvottelut päättyivät – lähes sata saa lähteä”