Haemme kasvavaan joukkomme KEHITYS- JA LAATUPÄÄLLIKKÖÄ
Yhtiömme strategia vuosille 2018-20 valmistui loppuvuonna ja sen mukaiset toimenpiteet on otettu käyttöön. Kasvuhakuisessa yhtiössä kehitystyö vaatii sovittujen prosessien jalkauttamista, uusien kehityshankkeiden käytännön tehtävien suorittaminen ja toimintajärjestelmämme mukaisten toimintojen toteutumisen valvonta. Toimintajärjestelmämme on tarkoitus sertifioida vuoden 2019 aikana.
Tähän työhön liittyy toiminnan kehittäminen monestakin näkökulmasta ja eri tasoilla ja haemme tätä käytännön työtä suorittamaan henkilöä, joka yhtiön johdon tuella ja tiiviissä yhteistyössä laittaa prosessimme yhdenmukaisiksi ja laadukkaiksi. Näin pystymme toimimaan tehokkaammin ja tarjoamaan asiakkaillemme entistä parempaa palvelua.
Tule meille ravistelemaan vanhoja toimintamallejamme ja synnyttämään uusia. Sinulla tulee olemaan näkymä kaikkeen talossamme tapahtuvaan kehittämiseen. Saat laittaa oman osaamisesi peliin ja luottaa siihen, ettei oma kehittymisesikään polje paikallaan vaan voit vaikuttaa itsekin työtehtäviesi muotoutumiseen. Oman kiinnostuksesi ja suuntautuneisuutesi mukaan voit kehitystyön ohessa osallistua halutessasi myös suoraan projektityöskentelyyn.
Työnkuvaasi sisältyvät esimerkiksi:
• strategiamme vaatimat kehitystehtävat ja toimenpiteiden suunnittelu
• vuosittaisten toimintasuunnitelmien valmistelu ja toteutumisen valvonta
• kehitystyö organisaation tukena projektien eri vaiheissa
• sisäisistä auditoinneista vastaaminen
• toimintajärjestelmän kehittäminen ja sertifiointiin liittyvistä toimista vastaaminen
• asiakas- ja työtyytyväisyyskyselyjen sekä projektipalautteiden hoitaminen ja vastausten purkaminen
• osallistua toimintajärjestelmän mukaisesti projektien seuraamiseen
• varmistaa dokumentaation päivityksistä ja yhdenmukaisuudesta
• avustaa muuta organisaatiota päivittäisessä toiminnassa tehtäväkuvauksen mukaisesti
• toimia toiminnanohjausjärjestelmämme yhtenä pääkäyttäjänä
• muut kokemuksesi, osaamisesi ja suuntautuneisuuteesi sopivat tehtävät
Odotamme sinulta:
• muutaman vuoden kokemusta kiinteistö- ja rakennusalalta, mieluimmin rakennuttamis- tai suunnittelutehtävistä tai niiden johtamisesta ja kehittämisestä ja siihen liittyvien prosessien tuntemusta
• laatu- ja kehityssuuntaista ajattelutapaa
• erinomaisia kirjallisia ja suullisia esitystaitoja
• asiakaslähtöistä ja ongelmanratkaisukeskeistä työskentelytapaa sekä kykyä hahmottaa kokonaisuutta
• rohkeutta jalkauttaa asioita sovitulla tavalla organisaatiossa
• kykyä ja halua omistautua viemään yhtiön kehitystyötä eteenpäin
• kykyä työskennellä itsenäisesti ja oma-aloitteisesti
• ulospäinsuuntautuneisuutta
Oman käsityksemme mukaan koulutuksesi tulisi olla insinööri, mutta muunkinlainen koulutus on mahdollista.
Tarjoamme sinulle:
• mahdollisuuden olla mukana kasvavassa asiantuntijaorganisaatiossa vaikuttamassa sen toimintaan
• ammattilaisten työympäristön
• paljon töitä innostavassa työpaikassa
• reilun yksityisen työnantajan
• kilpailukyiset työsuhde-edut
• työtehtäviä, joihin voit myös itse vaikuttaa
• toistaiseksi voimassa olevan työsuhteen
Jos sinusta tuntuu, että olet etsimämme henkilö lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian ansioluetteloineen ja palkkatoivomuksineen osoitteeseen hakemukset@allianssirak.fi, mutta kuitenkin viimeistään 15.3.2018 mennessä.
Lisätietoja antaa: toimitusjohtaja Martti Reijonen, 0500 616 531, martti.reijonen@allianssirak.fi
Lue meistä lisää osoitteesta www.allianssirak.fi
