
Haemme nyt uudistamishaluista ja ennakkoluulotonta johtajaa Helsingin kaupungin katujen ja yleisten alueiden rakennuttamiseen ja kunnossapitoon.
Tavoitteenamme on rakentaa kaupunkia, joka ei ainoastaan kasva, vaan kehittyy kestävästi ja vastuullisesti.
Haemme infrapäällikköä vakituiseen virkasuhteeseen kaupunkiympäristön toimialalle. Yleiset alueet palvelussa vastataan katujen, puistojen ja muiden yleisten alueiden hallinnasta, toteutetaan näihin liittyviä hankkeita sekä järjestetään katujen ja yleisten alueiden kunnossapito.
Johdat palvelua, johon kuuluu viisi yksikköä (alueellinen rakennuttaminen, projektirakennuttaminen, kaupunkitekniikka, kunnossapito ja omaisuudenhallinta) sekä noin 140 asiantuntijaa. Vastaat palvelun toiminnan johtamisesta sekä noin 140 miljoonan euron käyttötaloudesta ja noin 500 miljoonan euron investointien tehokkaasta ohjaamisesta. Kehität tehokkaasti ja tuloksekkaasti palvelun suorituskykyä, talouden ja toiminnan tuloksia sekä palvelun toimintaa ja kulttuuria toimialan tavoitteiden mukaisesti. Rakennukset ja yleiset alueet -palvelukokonaisuuden johtoryhmän jäsenenä olet johtamassa Suomen suurimman rakennuttajan toimintaa yhdessä muun johtoryhmän kanssa.
Olet etsimämme henkilö, jos sinulla on hyvät johtamis-, viestintä- ja ihmissuhdetaidot. Olet strateginen ja näkemyksellinen johtaja, joka rakentaa ja kehittää yleisten alueiden organisaatiota ja toimintaa yhteistyössä eri toimijoiden ja sidosryhmien kanssa. Tunnistat palvelun roolin kaupunkistrategian toteuttamisessa sekä kykenet yhdistämään ja kehittämään palvelun toimintaa suhteessa toimialan muihin palveluihin. Johdat palvelun keskeiset tavoitteet kaupunkistrategiasta ja toimialan tavoitteista. Olet erinomainen verkostoituja ja luot tehokkaasti yhteydet niin sisäisiin kuin ulkoisiin yhteistyökumppaneihin. Tavoittelet kokonaisuuden etua ratkaisuhakuisesti.
Johtamistyösi raameina ovat Helsingin kaupungin johtamisen kulmakivet: näkemyksellisyys, innostus, linjakkuus ja toimeenpanokyky. Ne kuvastavat, millaista yhtenäistä johtamiskäyttäytymistä ja jokapäiväisiä tekoja kaupunki odottaa johdolta ja esihenkilöiltä. Yksiköiden päälliköiden esihenkilönä luotat alaistesi ammattitaitoon ja saat heidät kukoistamaan omassa johtamistyössään.
Edellytämme useamman vuoden kokemusta johtamis- ja esihenkilötehtävistä suurehkosta tai laaja-alaisesta organisaatiosta sekä näkemyksellistä johtamisotetta Suomen suurimman kaupungin infrapalveluiden johtajana. Menestyäksesi tehtävässä, edellytämme sinulta erinomaisia yhteistyö- ja neuvottelutaitoja sekä vahvaa kokemusta kunnossapidon tai rakennuttamisen johtotehtävistä sekä vaativista infrastruktuurihankkeiden sopimusneuvotteluista.
Luemme eduksi kokemuksen julkishallinnosta ja kunnallisesta päätöksentekoprosessista. Arvostamme kehittämisorientoitunutta asennetta sekä asiakaslähtöistä toimintatapaa.
Viran kelpoisuusvaatimuksena on ylempi korkeakoulututkinto sekä suomen kielen erinomainen ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito.
Mitä lupaamme sinulle:
Tarjoamme harvinaisen näköalapaikan ja mahdollisuuden osallistua nopeasti kasvavan ja kansainvälistyvän pääkaupungin kehittämiseen yhteistyössä kaupungin laajan asiantuntijajoukon kanssa. Osana kaupunkiympäristötoimialan johtoa osallistut kollegiaalisesti toimialallamme ratkottavien yhteiskunnallisesti hyvin merkittävien teemojen johtamiseen. Suurena ja vakaana työnantajana tarjoamme myös monipuoliset henkilöstöedut. Pääset aitiopaikalle tekemään vaikuttavaa työtä Helsingin ja helsinkiläisten hyväksi.
Kaupungilla johdon tehtävissä sovelletaan kaupungin kokonaispalkkajärjestelmää. Kokonaispalkka on 8 534 euroa kuukaudessa.
Haethan tehtävää rekrytointijärjestelmämme kautta täältä > 19.2.2026 klo 15.00 mennessä!
Virkaan valittavasta henkilöstä tehdään hakijan suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi/turvallisuusselvitykset(Linkki johtaa ulkoiseen palveluun) .
Lisäksi virkaan valituilta pyydetään Helsingin kaupungin päihdeohjelman mukaista huumausainetodistusta.
Muuta huomioitavaa:
– Hakemukset ovat julkisia.
– Ennen viran vastaanottamista valitun tulee esittää hyväksyttävä arvio edellytyksistä hoitaa virkaan kuuluvia tehtäviä 30 päivän kuluessa virkaanottopäätöksen tiedoksiannosta.
– Virassa on kuuden kuukauden koeaika.
– Mikäli olet suorittanut korkeakoulututkinnon ulkomailla, tulee sinulla olla tutkinnon tunnustamispäätös haettuna ennen hakuajan päättymistä.
Sopimusala
KVTES Kunta-alan yleinen virka- ja työehtosopimus
Lisätiedot
Tekninen johtaja Kari Pudas, p. 0400 600623 antaa lisätietoja tehtävistä seuraavina ajankohtina: pe 23.1 klo 10:15-11; ma 2.2 klo 15-16 ja to 12.2 klo 15-16