Lehto vähentää väkeä – lomautuksia ja potkuja 90 henkilötyövuoden verran
Nyt käytyjen muutosneuvottelujen tavoitteeksi oli asetettu noin 80 henkilötyövuotta vastaavat säästöt.
Lehto Group on saanut päätökseen lokakuussa aloittamansa muutosneuvottelut. Niiden lopputulemana yhtiö toteuttaa noin 90 henkilötyövuotta vastaavat työsuhteiden päättämiset ja lomauttamiset.
Tätä artikkelia ei ole kommentoitu
0 vastausta artikkeliin “Lehto vähentää väkeä – lomautuksia ja potkuja 90 henkilötyövuoden verran”